劉強東突然回國,壓力給到馬云這邊?:每日快報

            發布時間:2023-02-03 18:09:33  |  來源:騰訊網  

            作者|鄧新華


            (資料圖片)

            兩大電商平臺公司——阿里巴巴和京東創始人最近的亮相,引起了人們的高度關注。

            阿里巴巴創始人馬云出現在香港,和泰國首富、正大集團資深董事長謝國民,及謝國民的兒子、正大行政總裁謝镕仁會面。

            京東創始人劉強東,在妻子生完孩子后即歸國,出現在首都機場。

            疫情3年后,人們關注這兩個企業家時,心情應該是復雜的。人們希望一切回到疫情前,但又不知道何時才能夠實現這一點。

            而對于阿里巴巴和京東這兩家企業來說,在某些方面,恐怕也很難回到從前。

            01 京東為什么離不開劉強東?

            劉強東的火速歸國,有媒體說,這反映了他對民營企業發展的信心。

            從宏觀的角度來說,這當然有道理。但,即便如此,劉強東多陪妻子一兩天,難道就是對民營企業沒信心了?劉強東火速歸國,恐怕還是來自于京東自身的發展壓力吧。

            去年11月,劉強東怒斥京東高層,說他們花里胡哨的故事太多,卻沒有做好用戶體驗,執行效率低。

            劉強東發怒有原因。去年4月份劉強東放權,徐雷擔任CEO,京東的發展顯然不如劉強東的預期。尤其是和新崛起的競爭對手拼多多相比,京東顯得沖勁不足。

            2022年第三季度,京東收入2435億元,同比增長11.4%,利潤100億元人民幣。同期,拼多多營收355億元人民幣,同比增長達65.1%,利潤104.4億元,已經反超京東。要知道,拼多多的創始人黃崢,也是隱退了的。

            當然,京東的營收、利潤增速表現,又比同期的阿里巴巴強上一點。可人們也知道,阿里巴巴表現略弱,是有其他原因的。并且,京東表現好那么一點,意義也不是很大。

            除了來自拼多多的強勢競爭,直播帶貨的迅猛發展也給京東帶來競爭壓力。看看俞敏洪的新東方,它發布的中期業績稱,公司持續經營及已終止經營業務的凈總營收同比增長262.7%,這給電商平臺的壓力大不大?新東方的股價,甚至超過了它做教育時的最高價格。

            但劉強東怒斥京東高管,其實對這些高管們也是不那么公平的。要知道,阿里巴巴、京東、拼多多,創始人都是隱退了的。在這場“隱退之戰”中,唯有劉強東被迫重返前線,這能說沒有劉強東自身的原因么?

            劉強東前前后后放過三次權。

            2013年,劉強東去美國留學大半年,是第一次放權。當時他說了三點:

            一是他不相信自己不在,京東會大亂;

            二是作為一名管理者,要時刻學習他人先進的管理經驗和方法;

            三是趁機檢測一下高管的執行力、配合力、協調力。

            三次放權的結果似乎表明了,京東的管理并沒有達到劉強東所追求的境界。

            去年劉強東讓徐雷接任CEO,說了一句話:“誰不服徐雷,就是不服我。”用個人權威來為接任者加持,說明京東的管理制度多少是有些問題的。

            CEO的權威應該來自于公司制度,而不是老大的加持。再說,其他高管聽了這話又會怎么想呢?他們會想,既然我服從徐雷是間接地服從劉總你,而你這個權威又不在現場,我懈怠一下又何妨呢?

            其實,京東的核心競爭力還是非常強的。但對于企業家來說,他們會本能地保持高度的危機感。消費者要拋棄一家企業,那是非常冷酷無情的,沒有危機感的企業家是很容易被淘汰的。

            所以,劉強東急切地回國工作,完全可以理解。

            02 拼企業基因的時代

            相對來說,馬云在香港現身,可能比劉強東更能代表“民營企業的信心”。

            盡管馬云還沒有回到內地,但香港也已經是國內了,對吧?而且,去年馬云和鄉村教師舉行線上見面會時,也說了,期待2023年和鄉村教師盡快在線下見面。

            看起來,馬云重新出現在內地,只是早晚的事情。人們對中國經濟的信心,相信也可以漸漸有所修復。

            而從阿里巴巴發展的視角來看,馬云可能只有一種象征意義了,他已不大可能像劉強東那樣對企業有控制力。無論從主觀意愿還是從客觀條件來看,馬云都會比劉強東隱退得更徹底。

            前不久馬云放棄了螞蟻金服的控制權,這對于螞蟻金服重新沖擊上市當然是利好……

            馬云隱退之后,阿里巴巴面臨著和京東一樣的問題:這個企業的基因,能否使它在當前激烈的市場競爭中存續、發展?

            主流經濟學很少研究企業家的價值。在主流經濟學那里,只有“廠商理論”,即,企業只是生產者。而企業家敢冒風險的精神,對消費者需求的靈敏嗅覺,以及對企業基因的塑造,都是非常關鍵的,但卻被主流經濟學所忽略。

            時代在變,消費者在變,企業家的成功是別人沒有辦法復制的,甚至連企業家自己都無法復制自己的成功。

            所以經濟學家張維迎說,在市場經濟中,“富不過三代”才是常態;“富人俱樂部”就像五星級酒店,里面的住客是來來往往的。正是因為市場經濟具有這一特性,它是最利于窮人階層上升的。

            今天馬云、劉強東,是無法復制昨天的馬云、劉強東的。

            在時代發生巨變之后,無論是退隱的馬云,還是重返前線的劉強東,其實都不能再對企業的未來產生巨大的影響。現在真正在應對新的競爭環境的,不再是他們個人,而是他們當初為企業塑造的基因。

            無論是阿里巴巴的張勇,還是京東的徐雷,只要他們在阿里、京東現有的體系中,他們都不是企業家,而是管理者。是企業基因決定他們,而不是他們駕馭企業基因。而究竟哪一家的企業基因更能適應環境,目前也還沒有比出結果。

            網絡上有個問題:你最希望發生什么事情?

            有個回答點贊最多:“我最希望回到2019年前。”

            有網友說:“真的很想回到2019年冬天之前的任何一刻。那個時候還可以有一場說走就走的旅行,那個時候的大家都很快樂。”

            盡管眼下疫情告一段落,但2019年前我們是回不去了,馬云、劉強東回不去,阿里、京東也回不去。

            不過,以中國經濟的韌性,還有這兩家企業的優質屬性,我相信在大家的共同努力下,一切都會很快變好的。

            關鍵詞: 劉強東突然回國 壓力給到馬云這邊 阿里巴巴

             

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